Kayabağlar Belediyesi İle Belediye-İş Sendikası Arasında Toplu İş Sözleşmesi İmzalandı

Buna göre en düşük işçi maaşları aylık için 35- 40 bin civarında oldu. Kayabağlar Belde Belediye Başkanı Salim Seven’in makam odasında gerçekleştirilen toplu iş sözleşmesine, Kayabağlar Belde Belediye Başkanı Salim Seven ve Belediye-İş Sendikası Siirt Şube Başkanı Halit Akınay katıldı. Tören sonrası bir açıklama yapan Kayabağlar Belde  Belediye Başkanı  Salim Seven, Belediye İş Sendikası ile yürütülen müzakereler sonucunda işçi yevmi yelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere  zam yapıldığını söyledi. Başkan Seven, bizim amacımız halkın ihtiyaçlarına cevap vermektir, bu ihtiyaçlara cevap verirken de çalışanımızı da mağdur etmediklerini söyledi. Belediye-İş Sendikası ile yaptığımız görüşmeler sonucunda, imzaladığımız toplu sözleşmenin hayırlı uğurlu olmasını dileyen Seven, Belediye olarak kasamıza giren her kuruşun en adil şekilde harcanmasına özen gösteriyoruz. Prensibimiz gereği çalışanlarımızın haklarını alın terleri kurumadan ödemek gider hanemizin ilk sırasında bulunmaktadır. Kayabağlar beldemizde beraber yaptığımız hizmetlerde önemli katkıları olan işçilerimizin sevinçte ve kederde, her zaman yanındayız. Sözleşmenin sendikamıza ve işçilerimize hayırlı uğurlu olmasını diliyorum" dedi. Belediye-İş Sendikası Siirt Şube Başkanı Halit Akınay, bu toplu iş sözleşmesinin masada müzakere edilerek sonuçlanması anlamlıdır. işçilerimize, ailelerine bu toplu iş sözleşmesinin hayırlı olmasını dileyerek, toplu iş sözleşmesinde emeği geçen Kayabağlar Belde  Belediye Başkanı  Salim Seven’e  teşekkür ederek, sözleşmenin her iki tarafa da hayırlı olması dileğinde bulundu. YAPILAN SÖZLEŞMEYE GÖRE İşveren KAYABAĞLAR Belediye Başkanlığı ile BELEDİYE İŞ SENDİKASI arasında işçiler adına yapılmak istenen Toplu İş Sözleşmesi taraflar 12.02.2024 tarihinde bir araya gelerek isçiler adına yapılmak istenen Toplu İŞ Sözleşmesinin tüm maddeleri üzerinde anlaşma sağlanmıştır. ANLAŞMA ŞEKLİ AŞAĞIDA ÇIKARILMIŞTIR 1- Toplu Is Sözleşmenin tüm idari maddeleri eski sözleşmedeki yekli ile kabul edilmiştir. MADDE 40- TABAN ÜCRET,KIDEM ZAMMI VE ÛCRET ZAMMI: A) TABAN ÜCRET: 01.02.2024 tarihinden itibaren Belediye de çalışan işçilerin en günlük yevmiyeleri 1.100,00 TL ye çıkarılmıştır B) KIDEM ZAMMI: Gündelik ücrete, işçilerin aynı işverene veya farklı işverene bağlı geçirmiş olduğu her kıdem yılı için 3,00 TL. Kıdemlilik Zammı eklenecektir C-ÜCRET ZAMMI: 1-BİRİNCİ YIL- Birinci altı ay Ücret zammı: : 01.02.2024 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyeleri 1.100,00 TL'ye çıkarılmış olup, işçilerin sosyal haklarına ve tüm parasal maddelerinde de artışlar olmuştur. BİRİNCİ YIL- İkinci altı ay Ücret zammı: : 01.08.2024 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere TUİK'in açıkladığı 6 aylık enflasyon oranı +% 15 refah payı zam vermeyi işveren kabul etmiştir. 2-İKİNCI YIL- Birinci altı ay Ücret zammı:: 01.02.2025 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere TUIK'in açıkladığı 6 aylık enflasyon oranı +% 15 refah payı zam vermeyi işveren kabul etmiştir. İKİNCİ YIL- İkinci altı ay Ücret zammı: : 01.08.2025 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere TUİK'in açıkladığı 6 aylık enflasyon oranı % 15 refah payı +zam vermeyi işveren kabul etmiştir. 3-ÜÇÜNCÜ YIL- Birinci altı ay Ücret zammı: : 01.02.2026 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere TUİK'in açıkladığı 6 aylık enflasyon orani +% 15 refah payı zam vermeyi işveren kabul etmiştir. ÜÇÜNCÜ YIL- İkinci altı ay Ücret zammı: : 01.08.2026 tarihinden geçerli olmak üzere işçi yevmiyelerine, sosyal haklarına ve tüm parasal maddelere TUİK'in açıkladığı 6 aylık enflasyon oranı +% 15 refah payı zam vermeyi işveren kabul etmiştir 3- Bu toplu is sözleşmesi (3) yıllık bağlanmış olup, 01.02.2024-31.01.2027 dönemlerini kapsayan bu Toplu Is Sözleşmesi, 12.02.2024 tarihinde imzalanmıştır Is bu tutanak taraflarca 4 nüsha olarak düzenlenip taraflarca imza altına alınmıştır.